员工个人声明是否具有法律效力？

只要不是胁迫下写的这个声明有效的，是个私法上的概念估摸着没有条文。她签徐雯婧通过笔迹可以鉴定是她写的，在通过这个声明可以说明是其真实意图，那么效力就等于真名了。
不过话说她职位较高不愿意签咋办？另外你们公司太扯逼蛋了什么几把管理，就算她签了，明天大师说她要用“徐你妹”怎么办。这情况一定要反应上去啊。

不行的，要与身份证上的一致，要么让他把身份证上的名字改掉

根据《民法通则》、《合同法》的规定，民事行为有效的前提是符合法律规定，即不违反法律禁止性、强制性的规定，意思表示真实遵守诚实信用原则。只要是所签订的合同能体现各方权益保护原则的合同关系都应认定有效。
至于当事人是加盖公章还是签名仅仅是形式问题，并不因只盖章未签字或只签字未盖章而对合同的成立和生效产生相反的认定。

　　只要对方签字就生产了法律或相应的效力，根据你说的情况，在单位上下都可以作证，因此，只要所签文件的内容合法有效，是单位或个人真实意思表示，即使产生任何法律后果，她照样得负责。
　　希望能帮到你。