Toggle navigation
首页
问答
IT问答
生活问答
电脑知识
百科
测评
退休年龄已达到,社保却未缴满15年怎么办
发布于2022-01-12 23:10:43
5
个回答
网友回答
2022-01-12
据《
社会保险法
》最新规定,未缴满15年社保的人可以通过以下三种方式获得保险金: 1、允许延长缴费至15年(仅指
城镇职工养老保险
)。这类人是指参保人员达到退休年龄后,未缴满15年,可以按照国家规定在待遇领取地延长缴费至满15年,在这类人当中有一部分人是在《
社保法
》实施前参保的,可以延长缴费5年,若
5年后
仍未满15年的可以一次性缴满15年。 怕大家看不懂,我给大家解释下:这种情况是说,一般情形可以延长
缴费年限
,即到了退休年龄仍然可以继续缴纳
社会保险费
,直至缴满15年。这类人当中有一类人例外情形,这类人是指《社保法》实施以前就参保的人,只需要延长缴费5年,若5年后仍然未缴满15年的,可以在这5年后一次性缴满15年。 2、延长缴费后仍然不足15年的,可以申请从城镇职工养老保险转为城乡居民养老保险,并享受相应的待遇 3、个人可以书面申请终止职工养老保险关系,社保机构会按照程序让本人签字确认后,将
个人账户
储存额一次性支付给本人
人力资源和社会保障部
2011年6月29日发布的《实施<
*社会保险法
>若干规定》 第二条规定,参加
职工基本养老保险
的个人达到
法定退休年龄
时,累计缴费不足十五年的,可以延长缴费至满十五年。
社会保险法实施
前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的,可以一次性缴费至满十五年。 第三条规定,参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后,累计缴费不足15年(含依照第2条规定延长缴费),且未转入
新型农村社会养老保险
或者
城镇居民社会养老保险
的,个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系。
扩展资料: 参加社保是国家强制性规定,社保具有强制性。雇主或者单位在雇佣的时候应当为雇员办理社会保险,这是雇主或者这单位的社会责任以及义务。 《社会保险法》第五十八条:“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向
社会保险经办机构
申请办理
社会保险登记
。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。如果发现单位没给自己交社保,可以先和单位协商,让单位补交之前没交的社保。如果单位拒绝办理,应当到
劳动监察
部门举报或提起
劳动争议仲裁
,维护自己的合法权益。 参考资料:
**人民*
网-实施《*社会保险法
网友回答
2022-01-12
有如下三种选择 1、继续缴费,缴满15年,按月领取基本养老金; 2、转入城乡居民基本养老保险,享受养老保险待遇; 3、一次性取出个人账户储存额,终止职工基本养老保险关系。 人力资源和社会保障部2011年6月29日发布的《实施<*社会保险法>若干规定》第二条规定,参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足十五年的,可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的,可以一次性缴费至满十五年。 第3条规定,参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后,累计缴费不足15年(含依照第2条规定延长缴费),且未转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的,个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系。 扩展资料 1984年中国开始对原有的退休金制度进行改革的探索,1997年构建了社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度(以下简称统账养老保险制度)框架。 该制度的目标只是为被保险人提供基本的生活保障,退休金的工资替代率将逐步调低,从改革前的近100%下降到60%左右。 该制度在所有制方面实行社会统筹与个人账户相结合,以体现公平与效率的结合。 该制度由企业和雇员共同负担费用。 该制度实行随收即付与积累相结合的财务制度。 基本养老保险金的给付由基础养老金和个人账户养老金组成,给付条件是个人缴费年限累计满15年。 参考资料来源:百度百科:社保
网友回答
2022-01-12
1、劳动者社保交满十五年还没到退休的,劳动者可以不缴纳社保,也可以继续缴纳社保,等到了退休的年龄,劳动者就可以按月领取养老金。养老金能领取多少,主要看个人缴费年限长短、个人缴费基数高低和当地社会平均工资。2、如果是灵活就业人员,累计缴纳满15年,可以不用继续缴纳,但是断缴的话,你在断缴之后到法定退休年龄之前无法享受医疗保险。
网友回答
2022-01-12
解决方法: 1. 继续缴费,缴满15年,按月领取基本养老金; 2. 转入城乡居民基本养老保险,享受养老保险待遇; 3. 一次性取出个人账户储存额,终止职工基本养老保险关系。 相关法律依据 1. 人力资源和社会保障部2011年6月29日发布的《实施<*社会保险法>若干规定》第二条规定,参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足十五年的,可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的,可以一次性缴费至满十五年。 2. 第3条规定,参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后,累计缴费不足15年(含依照第2条规定延长缴费),且未转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的,个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系。 3. 社会保险经办机构收到申请后,应当书面告知其转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的权利以及终止职工基本养老保险关系的后果,经本人书面确认后,终止其职工基本养老保险关系,并将个人账户储存额一次性支付给本人。 4. 社会保险法第十六条第二款规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
网友回答
2022-01-12
您好,目前的政策是已经达到法定退休年龄养老保险未缴满15年,但是有缴满10年就可以继续缴纳,如果没有的话,非本市户籍人员无法再继续缴纳,本市户籍人员可以继续以个人名义缴纳,缴纳至15年办理退休。非本市户籍人员只能够两种选择一种就是一次性支取养老金个人部分的余额,另一种就是转移回户籍地继续缴纳。
生活问答最新文章
1
清华大学会计硕士考研难度大不大
2
自学会计难度大不大?
3
白癜风的治疗难度大不大
4
深圳光明深科技工学校怎么样??
5
深圳市深科技工学校
6
湖北省科技工程技工学校学生能参加高考吗?
7
高考中遇到不会的题目该如何轻松应对?
8
一下科技近期有什么合作吗?
9
中专中职高考也就是所谓的对口升学是什么意思?
10
初中没毕业可以上什么技术学校
相关阅读
1
达到法定退休年龄时社保未缴足15年怎么办
2
退休年龄已达到,社保却未缴满15年怎么办
3
达到退休年龄没交满15年社保怎么办
4
已到退休年龄,但社保没交满15年应该怎么办?
5
佛山社保到了退休年龄未交满十五年交费的怎么办
6
达到退休年龄企业不给办理退休怎么办
7
达到法定退休年龄,单位未有办理退休。
回到
顶部