手下员工要求加工资怎么看

发布于2022-07-29 19:27:08

我爸是在广州开了一个做蜂窝煤的店,手下也就三四个员工,工人的工资有每个月5000多块钱,而且包吃包住(员工吃什么我爸妈也吃什么)工作有点辛苦,一个蜂窝煤卖2毛5 也是低利润,在最近员工要求加工资,弄得我爸烦恼不堪,请求各位可否提供点解决建议,谢谢。万分感谢!!! 还可添加0张

2个回答
admin
网友回答2022-07-29
不同意楼上的解答.
星座和中国的属相是一样的意思,不能决定人的本性和能力.
我是一个小老板,属下一百多人.根据我的体会,员工能力有目共睹,你有能力,给企业带来效益,老板自会给你加工资,(老板需要的是人才,能给企业带来效益),没有必要提出;你没有能力,提也没用;自以为有能力,但没有为企业带来效益,只能做为后备力量培养.
以上解释,不知你是否满意.
admin
网友回答2022-07-29
这样安排对于员工个人来说不方便生活啊,这应该理解。如果这样上班是为了解决人手问题,首先在执行前最好与员工进行协商,让他们理解单位的安排;其次,让员工提出最合理的排班方式,这样安排他们才会愿意接受。另外,你说是人手不够才安排的班次,那么当然给单位节省了人员费用,在合理的基础上,我想当然可以给他们适当加些工资,这样,员工喜欢,企业高兴,不是更好吗。

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