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两个证书一个是你学历证书，一个是职能鉴定证书，现在要求持证上岗。一个是属于国民教育系列的学历，一个是劳动部（合并中）办法的。是相辅相成的，如果学这个专业建议你在考个人力资源师证书。做这行，后面的证书也是早晚要考的。
一个是学历一个是资格证。。。没有可比性。
学历是证明你的教育程度的；资格证是证明你有资格从事此工作，在此岗位上有一定的专业性。就像教师必须有教师资格证一样。
其实大多数公司待遇是一样的，只要在同一个岗位，不会因为专科和本科毕业的不同产生待遇不同。
不同之处在于就业应聘的时候，如果同时持有二级人资师证，那本科学历要比专科学历较容易得到职位，但也不是绝对的，这还是要看你面试时候的应试能力，以及以前的工作经验而定。
现在中国企业有个通病，就是招聘时先看学历后看能力。入职以后就会重点观察工作能力来订你的待遇或是职位。
所以说不要太在意专本的差异，踏实工作，尽可能将自己的优势发挥到极点并不断提高，这才是将来你丰厚待遇的本钱，而不是那个小本儿。