Toggle navigation
首页
问答
IT问答
生活问答
电脑知识
百科
测评
在国企上班十天发生意外事故算不算工伤
发布于2022-01-13 18:06:07
2
个回答
网友回答
2022-01-13
要看你受伤的过程。 《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 第十六条 职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤: (一)故意犯罪的; (二)醉酒或者吸毒的; (三)自残或者自杀的。
网友回答
2022-01-13
算工伤的
生活问答最新文章
1
孩子要高考了,有好的睡眠空调推荐吗?
2
做为复读生择哪个学校比较好?
3
高考没考好怎么办
4
桂林航天工业学院
5
江西新能源技工学校的新校区好不好?
6
我被哪所学校录取了?
7
开学时间是以录取通知书上为准还是以学校官网上为准
8
17173是干什么的??
9
华商联盟是干什么的
10
转呼啦圈是对身体干什么的,能锻炼腹肌呢?
相关阅读
1
在国企上班十天发生意外事故算不算工伤
2
意外事故一天生活费是多少
3
一天有多少人死于意外事故,死于不治之症?
回到
顶部