公司在试用期加上转正后共四个月的社保未给我缴纳

发布于2022-01-13 20:45:07

当时我是现提出辞职报告的,可公司未同意,交辞职的第二天我就不做了,因为公司在试用期和转正后共四个月未给我交纳社保,现在我已提出劳动仲裁,开庭时我还可以以公司为依法缴纳社保为由解除劳动合同吗?(我离职时并未告知公司解除劳动合同,而且我已被公司除名)

2个回答
admin
网友回答2022-01-13
1、社保查得到没有为你缴纳,或者补缴的时间 2、你完全有权利马上解除劳动合同,因为单位违法了,不能拖欠克扣员工的薪资福利 3、你除了仲裁,还可以去劳动监察大队告发单位,单位将被处罚
admin
网友回答2022-01-13
当然可以! 看来你已经签订了劳动合同,那就不牵双倍工资问题了 单位不给你缴纳劳动保险,你可以随时辞职,不受30天限制。 你自己写一个仲裁申请,一定在60天时间内啊!主张自己的权利,一是要公司给你补交劳动保险;二是要一个月的补偿金 职工与单位的仲裁采举证倒置法,由公司负责举证。

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