公司以外包不告知员工，公司不承认有劳动关系，怎么去仲裁？

提交能够证明具有劳动关系的证据即可，如劳动合同、工资单等，或其他劳动者的证言。

作为一名专业的法律人提示你：原公司外包，未告诉员工，你可以将原公司和现单位同时列为被申请人申请劳动仲裁，希望对你有所帮助，祝你好运。