签了合同要八个月才能辞工,试用期一个月,提前辞要扣百分之七十,去辞,厂长说试用期走也要扣百分之七十,这样合法吗?合同合理吗? 我今年才十七岁。 还可添加0张
你的年龄多少岁?你想在试用期辞职,只需提前3天以书面形式向用人单位递交辞职的通知,不需要征得用人单位的同意。你继续上班满3天,次日就可以向用人单位提出办理辞职的手续,用人单位应该予以办理,同时一次性付清工资(《工资支付暂行规定》第9条),给你出具辞职证明(《劳动合同法》第50条),否则用人单位就是违法。
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