从目前的就业形势来看,很多企业都适合用高灯*薪来实现灵活招聘,以便推进劳动力的优化配置。我国的劳动力主体由90后、00后组成,与老一辈相比,这些年轻人更追求*,希望打破原有的稳定格局,从固定的工作岗位中解放出来,追求更加灵活、更加*的就业方式。
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