1个回答
首先可以去公司附近的劳动局申请劳动仲裁，打官司打的是证据，没有劳动合同讨薪。劳动争议，有证明劳动关系的证据是关键，例如工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有你名字和公章或老板签字的的书面材料等；你也得提供缴纳押金的证明。其次没有签劳动合同是赔偿两倍工资的。
当然，没有证据也是可以申请劳动仲裁的，只是有败诉的风险；