如何经营管理好广告公司

发布于2022-07-26 09:01:55

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3个回答
admin
网友回答2022-07-26
由于业务特点,大多数的广告公司都采用项目化的生产经营模式,在项目管理方面需要做好项目的计划-执行-反馈-评估闭环的计划及执行管理,实现良好的协作,保证项目能够按期交付,提高客户的满意度;另外要有良好的项目预算及费用管控体系,以降低成本,提升利润率,赢得竞争优势。
目前大多数的广告公司的日常管理还停留在手工阶段,虽然建立了很多的管理规章制度,但是很多时候没办法执行落地,所以项目管理比较混乱。主要原因在于虽然建立了管理体系,但是没有有效的工具来支撑这个管理体系的执行,其实这个工具就是广告公司的项目管理软件(如摩海科技公司的广告传媒企业ERP),通过软件把各项管理制度和流程通过软件来实现,这样管理体系才能有效执行,从而提高企业的执行力、管控力、执行力、决策力。
admin
网友回答2022-07-26
如何经营:首先,我们需要了解广告公司的经营范围:其他广告公司能做的,你有能力做,都可以做。 像平面设计、3d设计、园林设计、环境设计、建筑设计、印刷、喷绘、雕刻、广告灯箱及各类广告需要的灯光制作、各类媒体投放(户外擎天柱、路边广告灯箱、电视媒体、广播媒体、报纸媒体、网络媒体的发布及设计)都行。从上述看来,广告公司的业务分为很广泛,业务渠道多了,自然赚的钱也就多了。
人员配备:业务主管或经营主管: 全面负责所在经营组或业务组的业务工作和日常行政工作。对上,向部主任负责,汇报工作;对下,检查客户主任工作。还负责与较高层次和地位的客户企业决策人员、市场销售主管或市场经理保持接触,负责新业务的开发、调查,并发展原有业务。 客户主任:向部主任或业务主管负责汇报工作。负责按照所代理的客户的广告计划和预算开展业务活动,为公司争取盈利。参与制定客户市场销售政策、发展广告目标和策略,并负责向客户简述广告的创作意图,介绍创作初稿,汇报工作进展。此外,还参与拓展新的业务。创作部主任:全面负责创作部的行政管理和业务管理,控制广告创作水平。监督和保障创作人员按广告计划工作日程和广告预算标准进行工作,负责向创作组和创作人员分配工作任务,重点督促和保证广告策略的实施。有权选聘、任命和考核创作人员。参与新业务的广告创作。对总经理或副总经理负责。印刷制作:组长,全面负责公司内有关报刊等印刷广告的制作工作。负责与有关制作单位洽谈业务,并对各种印刷技术的采用加以指导和提出建议。领导正稿员的工作,并对部主任直接负责,汇报工作。影视广告:组长,全面负责公司内有关电台、电视广告的制作工作。负责与有关制作公司洽谈,等等。

资金投入和收益分析:门面:六个月,7000,交六压一。20-40个平方。之所以写6个月是考虑房租上6个月你能周转了门头装潢,自己搞,不懂问我。成本1300左右,很上档次了,千万别做喷绘。里面简单装潢下,包括办公用品桌椅,看着上点档次的。2000元,这是接大单子的前提,因为客户这样容易相信你。机器:传真机250二手的功能很强淘宝有卖、可以扫描名片、智能回复、录音彩色喷打爱普生2900型号 rmb1500元,这机子还能做数码冲洗用来打照片千叶百汇打孔机1700元做文本装订用,机器很容易上手。不会可以不买,接单转手就是了封塑机200.小投资大回报复印机有钱买新的,6000,从长远看很划算;没钱买二手3000,比新的功能多,如果你本地做复印机维修的多,比如南京上海广州这些地方买新不如买旧。扫描仪:明基 300块的就行,佳能也可以写真机不要买了,现在不赚钱电脑两台,主机每台1500,显示器一台台式三星飞利浦作图用800,一台液晶明基500元。这个一共4300人员工资:请一个设计,小城市1000很好的了,大城市1600-1800很好的了。2000以上是写字楼里的设计类公司用的。准备她3个月工资的成本周转额自有资金周转,留6000到1万快钱。比如接单转单,这是很正常现象,一个印刷单,你垫付四五千很常见的。收益,客户量大的话,一月的收益上万元,一个大单子比如影视制作或者3d效果动画等等,就是上万元的价格,不出1年就可以收回成本。
admin
网友回答2022-07-26
中国广告市场的现状是,重投放,制作其次,策划最轻,甚至很多广告公司都是买段位送制作,买制作送策划,总之策划是最不值钱的(很遗憾我也是策划……但是目前的情况就是这样)。所以你最好能拥有一支自己的制作团队。如果有自己的业务员(足量的)和媒体资源更好,那你就也可以卖段位了。单纯的策划团队很难存活的,除非你们拥有非常强悍的策划能力和绝对响亮的知名度。否则你们就只能做中介了。
还有一个思路就是发展别的方向,广告策划仅做为业务的一小部分。比如企业整体策划等等。

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