如何提高服务员的销售积极性

这主要取决于贵店的薪酬奖金制度。如果没有一个有效的奖励、惩罚制度，店员就会靠底薪自保。奖励是为了对店员的工作业绩进行表彰和认可；惩罚是为了鞭策，也是另一种形式的激励。当然，惩罚不一定是物质上的。 另外，老板或店长的个人作风、魅力也对店员的积极性有很大的影响。最好请一个有管理经验的店长（经理）。